Референтна стойност

Референтната стойност съгласно § 18 SGB IV

Референтната стойност е регулирана в § 18 SGB IV и е влязла в сила на 1 юли 1977 г. До този момент във времето се използваше най-вече местната заплата, която беше свързана с местната дневна заплата на дневните работници. Тъй като местната заплата губи все повече и повече значение, беше установена еднаква референтна стойност (изчислителна стойност, която е идентична за мъжете и жените). Това послужи по-специално за яснотата и опростяването на административните процеси.

Изчисляване на референтната стойност

Референтната стойност се изчислява съгласно раздел 18 (1) SGB IV от средното възнаграждение на задължителното пенсионно осигуряване през предходната календарна година, закръглено до следващата по-висока сума, делима на 420. Средното заплащане на задължителното пенсионно осигуряване се изчислява от заплатите на осигурените служители на Deutsche Rentenversicherung и Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See. Доходите от работа съгласно § 15 SGB IV не се вземат предвид при изчисляване на средната работна заплата.

Средното заплащане на задължителното пенсионно осигуряване от своя страна се определя въз основа на законовото разрешение на раздел 69 (2) SGB IV със законова заповед на федералното правителство със съгласието на Бундесрата въз основа на развитието на брутните заплати и заплати на средностатистически служител.

Адаптация/динамизация

Корекцията/динамизацията на референтната стойност се извършва чрез обвързването й със средната работна заплата през предходната календарна година.

Раздел 18 (2) SGB IV обаче определя различна корекция на референтната стойност за новите федерални държави (зона за присъединяване по смисъла на член 3 от Договора за обединение). Съгласно това, референтната стойност се изчислява на 1 януари на всяка календарна година съгласно приложения 1 и 10 към SGB VI. Стойността на Приложение 1 към SGB VI, валидно за предходната календарна година, се разделя на временната стойност, определена в Приложение 10 към SGB VI. Тогава референтната стойност е следващата по-голяма сума, делима на 420.

Приложение 1 към SGB VI изброява средните заплати на задължителното пенсионно осигуряване, приложение 10 към SGB VI изброява стойностите за преобразуване на основите за оценка на вноските в присъединяващата се област.

Застраховка за здраве и дългосрочни грижи

Референтната стойност е различна за правния кръг запад (стари федерални провинции) и правния кръг изток (нови федерални провинции). В здравното осигуряване и осигуряването за дългосрочни грижи обаче западната референтна стойност се отнася за цяла Германия. В тези два клона на социалното осигуряване вече има еднаква референтна стойност

Област на пенсионно осигуряване и осигуряване за безработица

В областта на пенсионното осигуряване и осигуряването за безработица съществуват различни или отделни стойности за законните области Запад и Изток до края на 2024 г. Поради заключителния акт за пенсионния преход от 17 юли 2017 г. от 1 януари 2025 г. ще се прилага само една референтна стойност, която след това ще бъде решаваща за цяла Германия. Тогава вече няма да има разлика между референтните стойности на Запад и Изток, или от 01.01.2025 г. Изтокът вече няма да се определя.

За да се постигне еднаква референтна стойност през 2025 г., референтната стойност (на изток) постепенно се приближава до западните стойности всяка година.

Законодателят определя референтната стойност

Законодателят определя референтната стойност с наредба за всяка календарна година предварително със съгласието на Федералния съвет. Съответните стойности са публикувани в регламента за количествено изчисление на социалното осигуряване.

значение

Някои релевантни стойности в социалното осигуряване са получени от референтната стойност. Така че референтната променлива z. Б. при изчисляване на лимита на натоварване за съвместни плащания на задължителното здравно осигуряване и за изчисляване на безпенсионните допълнителни доходи за пенсии за старост преди достигане на стандартната възраст за пенсиониране (в момента се повишава от 65-годишна възраст до 67-годишна възраст).