Приемане в отношенията на държавната служба - високият ИТМ не трябва да бъде критерий за отпадане, Административен съд в Кьолн, решение v. 07.11.2016, Az.3 K 3023/15

Повечето кандидати за държавна служба са загрижени за определена дата: медицинския преглед. Притесненията са предимно неоснователни, тъй като прегледът обикновено е бърз и неспектаклен, но на първо място продължавате да чувате истории на ужасите от по-възрастни колеги и никога не знаете какви изненади може да ви подготви ....

високият

По-специално една група има - в случая не съвсем неоснователни - опасения, а именно тези, които се считат за наднормено тегло според стандартите на така наречения индекс на телесна маса (ИТМ). Досега в повечето федерални щати трябва да се разбере, че поне в случай на по-ниско ниво на затлъстяване, ИТМ сам по себе си не е достатъчен, за да се определи, че човек не е подходящ за здраве. От ИТМ от 35 обаче това обикновено приключва.

Административният съд в Кьолн убедително поставя под въпрос тази гледна точка в настоящо правно обвързващо решение (решение от 7 ноември 2016 г., Az. 3 K 3023/15) и подчертава значението на анализа на всеки отделен случай:

„Както е показано, работодателят трябва да направи прогноза за здравната годност въз основа на здрава фактическа основа. Няма очевидна причина административните съдилища, за разлика от работодателя, да бъдат възпрепятствани да формират независима преценка относно вероятното развитие на здравословното състояние и изпълнението на изискванията за услугата на това основание. Съответно се признава, че работодателят няма право на преценка при преценка на неработоспособността като предпоставка за ранно пенсиониране на държавен служител (вж. Само решение от 26 март 2009 г. - BVerwG 2 C 73.08 - BVerwGE 133, 297 = Buchholz 232 § 42 BBG No. 25, Rn. 14 f.). "

Камарата напълно подкрепя тези изявления.

Въз основа на това необоснованата оценка на лекар относно вероятния ход на болестта на кандидата не е достатъчна. Доколкото трябва да се използват статистически констатации за обикновено очакваното развитие на дадено заболяване, те могат да се използват само ако се основават на надеждна основа. [...]

Измерено спрямо този стандарт, отказът на ответника да приеме ищеца като съдебен държавен служител е незаконосъобразен. Решението за отрицателна прогноза по отношение на тяхната здравна годност, което се основава на официалното медицинско становище от 19 януари 2015 г. и е единственият решаващ фактор за отказа на поглъщането, не издържа на правен контрол.

След получаване на съдебното експертно становище е ясно, че съмненията относно официалното медицинско заключение са основателни. Според констатациите на съдебния експерт ищецът е здравословно подходящ за назначаване на държавна служба, тъй като няма преобладаваща вероятност за преждевременна неработоспособност или чести отсъствия.

Докладът на проф. Д-р В. от 19 август 2016 г. в обобщаващия си отговор на въпросите на решението за доказателства от 10 декември 2015 г. изрично стига до гореспоменатите констатации. Експертното становище е убедително поради своите основи, своята процедура и извеждането на окончателните констатации. Тя се основава на подробна анамнеза и изследване на кандидата. [...]

Според убедителните и разбираеми обяснения на вещото лице, което също е оценило амбулаторното психотерапевтично лечение, извършвано от ищеца в миналото, като благоприятен фактор, няма причина за Камарата с оглед на положителната прогноза от 1 февруари 2015 г., която също е направена в писмена форма от лекуващия психотерапевт за допълнителни разяснения относно здравната годност на заявителя.

Ако тогава се приеме, че кандидатът е годен за здраве, тя изпълнява всички допълнителни изисквания за назначаването като пробен държавен служител, а именно кариерна квалификация, гражданство на държава-членка на Европейския съюз и факта, че е под максималната възрастова граница. При липса на причина за отказ, преценката на държавата-ответник е сведена до нула, за да приеме ищеца като пробен държавен служител. "

Според изявленията на Административния съд в Кьолн можем да препоръчаме следното:

  1. Отрицателната медицинска прогноза в никакъв случай не винаги е надеждна. Според нашия опит изявленията в официалните медицински доклади са доста кратки и рядко отговарят на изискванията, които Кьолнският административен съд изисква въз основа на Федералния административен съд. Ако имате някакви съмнения относно официалната медицинска оценка, която сте получили, ще се радваме да прегледаме доклада заедно с вас.
  2. Подкрепата на вашите собствени лекари винаги е полезна. Помощта на вашите лекари си струва златото, особено когато официалният лекарски доклад е твърде кратък. Значимото частно медицинско експертно мнение може да разсее съответните съмнения в административния съд, въпреки действителното предимство, дадено от съдебните решения, „медицински служител пред собствения лекар“ и да помогне за постигането на вашата цел - статут на държавен служител.

Ако имате някакви въпроси по темата или ако проблемите, повдигнати тук, възникнат в близко бъдеще, можем да ви посъветваме по-подробно при първоначална консултация в нашия офис.