Пилотен проект на Brandenburger Schule с медицинска сестра - Berliner Morgenpost

В десет училища в Бранденбург има здравни и детски служители. Първата оценка на пилотния проект също е положителна по отношение на политиката

Така нареченият училищен здравен специалист разговаря с ученичка

Снимка: dpa Алианс на картината/Патрик Плеул/Алианс на картината/Патрик Плеул

Ако сбиването в училищния двор се окаже зле, професионалната медицинска помощ е веднага на място: това е реалност от две години в 20 училища в Бранденбург. В моделен проект десет грижи за здравето и децата се грижеха за учениците директно в училищата и специално за тази цел бяха създадени болнични стаи.

Полагащите грижи се грижат за първа помощ, но работата по превенцията е поне толкова важна според агенцията за изпълнение на проекта Arbeiterwohlfahrt Potsdam (AWO). В собствените си учебни единици експертите обясниха на студентите здравни проблеми, например хранене, психологически и психосоматични оплаквания и здраве на зъбите. Първата фаза на практически тестове вече е завършена и резултатите са оценени от Шарите в Берлин.

Според оценката десет допълнителни специалисти имат смисъл

Здравният министър на Бранденбург Сузана Каравански (вляво) намира резултатите за много обещаващи. „Училищните здравни работници се превърнаха в незаменима част от ежедневието на училищния живот след кратко време“, казва Каравански. „Резултатите до момента показват, че здравната грамотност на децата се е подобрила, тъй като всички те идват от много различни семейни ситуации.“ Присъствието на специалистите е голямо облекчение за родителите и учителите.

Обществото за насърчаване на социалните иновации (GFSI) представи резултатите на симпозиум през февруари. Мартин Зауер от GFSI насърчава разширяването на проекта. Awo се стреми да продължи още две години. По този начин може да се определи по-точно как медицинските грижи засягат здравето и образователните възможности на децата и младите хора. Освен това броят на здравните специалисти трябва да бъде увеличен до 20. Досега един специалист отговаряше за 700 деца и работеше в поне две училища. Един от резултатите от оценката е, че е необходим повече персонал за облекчаване на квалифицираните работници. Тогава болногледачите могат да определят приоритети по-свободно и да се грижат за децата непрекъснато.

В много страни е нормално здравният специалист да присъства постоянно в училищата, обикновено под формата на училищна медицинска сестра. Ако детето не се справя добре в немските училища, родителите се информират. Често им се налага да оставят всичко зад себе си, за да го вземат. Но проектът в Бранденбург трябва да надхвърля помощта в случай на аварии и неразположение. Активната превантивна работа е важна, за да се даде възможност на всички деца да растат здравословно, казва Стефани Стоф-Аннис, член на управленския екип на AOK Nordost. „Предпоставките за това са разпределени неравномерно. Само в училище можем да достигнем еднакво до всички деца. “AOK и Unfallkasse Brandenburg са партньори за сътрудничество по проекта и го подкрепят и финансово, като AOK поема най-големия дял.

Първата практическа фаза на моделния проект струва около 1,1 милиона евро.

За удължаването се изчисляват 1,4 милиона евро. Разходите се разделят между разходи за обучение и персонал, еднократна настройка на болницата и помощни постове. Ако броят на болногледачите се увеличи, той също ще трябва да се увеличи финансово. Председателят на AWO Потсдам Ангела Швеерс очаква 700 000 евро годишно. Дългосрочната цел е да се въведат здравни грижи във всички училища в Бранденбург - и в крайна сметка и в цялата страна.

„Има заболявания, които се развиват по-късно в трудовия живот, но там, където можете да ги предотвратите в училище,“ казва Клаус Хойбергер, главен изпълнителен директор на Бранденбургската застраховка за злополуки. „Болести на цивилизацията като диабет, заболявания на сърдечно-съдовата система и ставни и мускулни проблеми, които произтичат от начина ни на живот и които ние просто приемаме. Не е задължително да е така. “Ако започнете в детска възраст, можете да избегнете разходите за лечение и загубеното работно време по-късно. "Мисля, че това е много добра икономическа инвестиция."

Според организаторите не е имало проблеми с недостига на квалифицирани работници. Профилът на изискванията е преди всичко подходящ за семейството, казва Schweers. Освен това искате да създадете своя собствена длъжностна характеристика. Кандидатите трябва да бъдат квалифицирани здравни и детски или медицински сестри. Ще бъдете обучавани на пълен работен ден в продължение на три месеца според специфична учебна програма, последвана от осем месеца на непълно работно време. Седем от десетте специалисти в първата практическа фаза останаха при тях.

Следващата фаза ще реши дали моделният проект ще бъде разширен. Ако държавният парламент на Бранденбург се съгласи през декември, това ще продължи до 2020 г.